职务侵占罪的量刑标准有：

1、侵占公司，企业财产在5000元至2万元之间的，属于数额较大；侵占公司，企业财产在10万元以上的，属于数额巨大；

2、达到数额较大起点的，可在三个月拘役至一年有期徒刑范围内确定量刑起点；

3、达到数额巨大起点的，可以在五至六年有期徒刑范围内确定量刑起点；

4、在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占等影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚，确定基准刑。

银川职务侵占罪量刑标准

职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。犯本罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。

2017年最新修订：最高人民法院《关于常见犯罪的量刑指导意见》

构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：

（一）达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。

（二）达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。

在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。