社保是一种包涵养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险的一种社会保险。如果公民失去了劳动能力，没有收入，社保可以提供补偿，基本满足个人生活需求的开销问题。社保交了几个月不交了的话，是不能退的。但是有几种情况的话，就可以退：第一种情况是：在我国注销户口到国外生活的；第二种情况：重复参保。

一、上海社保缴纳公司和个人比例各是多少

上海社保缴纳公司和个人比例的规定如下：

上海社保费缴纳单位按35%的比例：养老21%、医疗11%、失业1.5%、生育1%、工伤0.5%。个人按10.5%的比例：养老8%、医疗2%、失业0.5%、生育0、工伤0。

社保包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。

养老保险：一般参加工作后，养老保险交满15年（中途可以中断，累计年限达到15年即可），到达法定退休年龄时，便可以每月固定领取一笔养老金。

医疗保险：一般在药房买药、门诊看病、生病住院的情况下，在报销范围内，医疗保险都可以报销，减轻看病费用压力。男性需要缴纳25年，女性需要缴纳20年，在退休过后，不缴纳医保也可以获得基本的福利待遇。

失业保险：被动失去工作、没有收入来源的时间段里，可以利用缴纳的失业保险申请领取一笔生活补助金，并且接受免费的职业培训等，缓解失业，帮助尽快就业。领取失业保险需要满足两个前提条件，一是所在工作单位和个人缴纳失业保险满1年，二是并非自己主动辞职。需要注意的是，一般人是领取不了失业保险的。

工伤保险：员工因工作原因受伤、失去劳动能力甚至是死亡时，员工或者员工家属等会获得一定补偿。根据《工伤保险条例》相关规定可以了解到，“职业病”被确定为工伤。

生育保险：一般是保障女员工因生产而中断工作，回家休假的时候，国家和社会提供生产费用报销、津贴等，并且在缴纳生育保险一年过后，才能享受相应的福利待遇。

二、社保是五险一金吗

社保不是五险一金。社保是社会保险的简称，是指养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险五个险种，而五险一金中不仅包括上述的五险，还包括住房公积金。社会保险能为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿。

一、异地人员自行缴纳社保的具体流程如下：

1、参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请；

2、新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明；

3、原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续；

4、新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员；

5、养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

二、不缴社保通常会有以下风险：

1、监管部门的处罚；

2、员工的追缴；

3、企业的口碑；

4、员工发生工伤的理赔；

5、员工无法享受养老、医疗等待遇的诉讼；

6、到达退休年龄无法依法享受退休待遇；

7、无法享受相应的医疗待遇、失业待遇、女同志的生育金。

综上所述，社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。

三、社保没有交满15年怎么办

社保没有交满15年，可以用以下方法解决：

1、如果养老保险和医保均未达到缴费年限，可以延长缴费直到达到缴费年限，缴费年限最多延长5年；

2、如延长缴费年限还是不足15年的话，部分地区可以一次性补缴；

3、社保存在断交的情况，可以将之前断交的社保补缴上；

4、外地户口如果到了退休年龄，但是缴费年限不满10年，只能回户籍所在地进行补缴或续缴。

社保就是指社会保险，是中国实行的一种对于失去了劳动能力或无力保持收入的人群的保障措施。社保只是一种宽泛的说法，详细来讲的话，社保一共包含五种保险，分别为医疗、生育、养老、失业、工伤这五种，当有人遭遇到这些情况时，就可以通过社保在一定程度上保障个人生活。

社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金，对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的物质帮助的制度。社会保险不以盈利为目的。