在医疗机构内殴打医务人员或者故意伤害医务人员身体，尚未造成轻伤以上严重后果的，属于违反治安管理处罚法的行政违法行为，依照规定，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。但是，如果造成轻伤以上严重后果的，则构成故意伤害罪；若基于的故意行凶的，则构成故意罪，均应依照刑法的有关规定定罪处罚，轻则判处管制、拘役或者有期徒刑，重则判处无期徒刑甚至死刑。

殴打医护人员怎么认定故意伤害罪

1、客体要件：侵犯的客体是他人的身体健康权。

2、客观要件：实施了非法损害他人身体的行为。

3、主体要件：故意伤害罪的主体为一般主体。凡事达到刑事责任年龄并具备刑事责任能力的自然人都能构成故意伤害罪。

4、主观要件：行为人在犯故意伤害罪的时候主观方面表现为故意的。

故意伤害罪是指行为人故意非法损害他人身体健康的行为。在量刑起点的基础上，可以根据伤害后果、伤残等级、手段残忍程度等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。故意伤害致人轻伤的，伤残程度可在确定量刑起点时考虑，或者作为调节基准刑的量刑情节。

病人打护士属于故意伤害罪，这项罪名在主观方面存在故意的犯罪行为，在客观方面有非法损害他人身体健康的行为，侵犯的客体是公民的身体健康权，而犯罪的主体是达到刑事责任年龄，具备刑事责任能力的自然人，认定本罪之后可以判三年以下有期徒刑。

《中华人民共和国治安处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处五日以上十日以下拘留，并处二百元以上五百元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。有下列情形之一的，处十日以上十五日以下拘留，并处五百元以上一千元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满十四周岁的人或者六十周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。