15年。单位社保的最低缴费年限是15年。

一、社保可以断吗

社保可以断断续续的缴纳。但不建议社保断断续续的交，但是如果迫不得已出现断交社保现象也没关系。

只要你退休之前缴费年限累计满15年，并不影响退休。这个年限是累计的。但是这是最低限度，交得越长的话最后退休金越多。

二、医保交够多少年可以退休？

退休医保要交15年，社保交满15年后可以不再交费。如果有单位，即使缴满15年，但职工还未退休的，企业还得继续缴费，直至退休；个人缴纳社保的话，可停缴，也可继续缴纳，根据当地政策，肯定也是继续缴纳好，养老保险是遵循“多缴多得”的原则，缴费基数越高、年限越长，退休时领取养老金也越多。

三、养老金双轨制是怎样的

养老金双轨制是指如下内容：

1、参加保险时，男性不满60岁，女性不满55岁的人。2018年6月30日前工作期间缴费年限后，男性60岁以上，女性55岁以上实际缴费年限累计达到15年的，按规定办理基本养老金手续的实际缴费年限累计不足15年的，可以延长缴费年限达到15年，男性65岁以上，女性60岁以上，实际缴费年限累计不足15年的，一次缴费年限达到15年，按规定办理基本养老金手续；

2、参加保险时，男性60岁以上，女性55岁以上。2018年6月30日前工作期间缴费年限后，一次性缴费年限累计满15年的，按规定办理基本养老金手续；如果缴费年限累计不足15年，可以延长缴费年限至15年，如果缴费年限延长至男性65岁，女性60岁，实际缴费年限累计不足15年，可以一次性缴费至15年，按规定办理基本养老金手续。