履行合同是指合同规定义务的执行，任何合同规定义务的执行都是合同的履行行为。相应的，凡是不执行合同规定义务的行为都是合同的不履行。因此，合同的履行表现为当事人执行合同义务的行为，当合同义务执行完毕时，合同也就履行完毕。

一、劳动合同履行应遵循什么原则

劳动合同履行应遵循的原则是：

1.亲自履行原则，是由劳动本身的特点决定的；

2.实际履行原则，当事人要按照劳动的规定完成义务，不能用完成别的义务来代替劳动合同约定的义务；

3.全面履行原则，要按照劳动合同规定的时间、地点等履行全部义务；

4.协作履行原则，劳动合同双方当事人有互相协作、共同完成劳动合同规定的义务。

二、违反有偿合约的无偿约定是否认定为违约

应认定为违约行为。

一、写入合同中的条款都是合同条款，不应以有偿无偿来划分是否是合同条款，在这一点上有偿合同、无偿合同是一样的。

履行合同只要不符合合同条款就是违约。这也是符合严格履行的合同原则的。

二、违约应承担违约责任是法律的规定。也就是说要按照合同的约定，完整、全面、准确地履行合同约定的义务，坚持合同的全部履行原则。

任何一种不履行合同义务的行为，都是违约行为，都构成违约。

三、一方向另一方提供的服务尽管是无偿的，可一但写入合同中就不能再按一般的口头承诺一样对待了。

如果一方不履行约定的义务，即使是无偿的义务，也会打破合同中的这种平衡性，从而给对方造成损失。

三、合同一方违约找不到人怎么办

签订合同违约人跑了，合同的守约方可以向法院提起诉讼要求赔偿。

签了合同后，一方违约，必须承担相应的违约责任。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

违约被告经传票传唤，无正当理由拒不到庭的，法院可以缺席判决。法院判决后如果对方仍不执行的，守约方可以申请法院强制执行。