离职后,社保卡仍然有效,但医疗保险停止,无法享受相应福利。市民可以在辞职后继续缴纳社保基金,并在找到新工作后激活社保卡。社保里的钱不能直接取出来,但可以迁移到下一个工作单位或户口所在地。如果社保在本地,则不需要转移;如果到异地,则需要办理转移手续。对于自由职业者和创业者,可以找代缴公司缴纳社保。

在离职后，您仍然可以使用社保卡。若因故未能按时缴纳保险费用，之前所缴纳的费用不会作废，但医疗保险将停止，从而无法享受相应福利。停止了工作，就意味着停缴社保基金，社保卡内金额会被封存，但依然属于个人所有，不过不能直接划卡使用。市民购买医疗保险药品目录中的药物，凭发票和社保卡可到各区办事处报销找到工作后，续缴社保基金，就能激活社保卡。辞职后社保里的钱不可以取出来，但是可以迁移。可以转移到下一个工作单位或者户口所在地。如果是在本地社保不需要转移，如果到异地，社保需要办理转移手续。社保是养老最基础的保障，建议继续缴费。如果是自己创业或者自由职业者可以找代缴公司缴纳社保。

社保卡离职后如何继续使用？

根据《中华人民共和国社会保障法》和《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，社保卡离职后仍可继续使用。社保卡是社会保障体系中的一项重要工具，用于实现社会保障功能和金融服务功能。社保卡持卡人离职后，可将其社会保障和金融服务关系转移到新的社保卡上，继续使用。

同时，《中华人民共和国社会保险法》第五十八条规定，社保卡持卡人跨地区就业的，其社会保险关系随社保卡转接而转移，缴费年限累计计算。因此，社保卡持卡人在离职后，只需将社会保障关系转移到新的社保卡上，即可继续享受社会保障服务。

综上所述，社保卡离职后仍可继续使用，社保卡持卡人无需担心影响其社会保障和金融服务。

离职后，社保卡仍可使用，但医疗保险将停止，从而无法享受相应福利。社保卡持卡人离职后，可将其社会保障和金融服务关系转移到新的社保卡上，继续使用。社保卡离职后仍可继续使用，社保卡持卡人无需担心影响其社会保障和金融服务。

《中华人民共和国劳动法》

第七十条国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。

第七十一条社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。

第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。