员工酒驾怎么处理
时间:2023-04-26 11:30:16 435人看过 来源:互联网

一、员工酒驾怎么处理

员工酒驾处理如下:

1.酒后驾驶,暂扣6个月驾驶证,并处1000元以上2000元以下罚款。此前曾因酒驾被处罚,再次酒后驾驶的,处10日以下拘留,并处1000元以上2000元以下罚款,吊销驾驶证。

2.酒后驾驶营运车辆,处15日拘留,并处5000元罚款,吊销驾驶证,5年内不得重新取得驾驶证。

3.酒驾是车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于20mg/l00ml、小于80mg/l00ml;

《中华人民共和国道路交通安全法》第九十一条

饮酒后驾驶机动车的,处暂扣六个月机动车驾驶证,并处一千元以上二千元以下罚款。因饮酒后驾驶机动车被处罚,再次饮酒后驾驶机动车的,处十日以下拘留,并处一千元以上二千元以下罚款,吊销机动车驾驶证。

醉酒驾驶机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任;五年内不得重新取得机动车驾驶证。

饮酒后驾驶营运机动车的,处十五日拘留,并处五千元罚款,吊销机动车驾驶证,五年内不得重新取得机动车驾驶证。

醉酒驾驶营运机动车的,由公安机关交通管理部门约束至酒醒,吊销机动车驾驶证,依法追究刑事责任。

二、酒驾一般多长时间给处理结果

酒驾一般情况下4~5天左右就可以给出处理结果,因为判断酒驾时,需要对驾驶人的血液进行采样,在对血液进行检验的时候,大概需要三天内就可以完成。在对血液进行鉴定以后,会将鉴定结论通知违法人员,一般情况下,办事效率高的,在两三天就可以收到处理结果。但也有一些地方那一些,但基本上都能够在9天内完成,最长不会超过15天。

三、酒驾出交通事故怎么处理

酒驾出交通事故处理的程序为:

1.机动车驾驶人报案;

2.公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论;

3.制作交通事故认定书

4.当事人进行赔偿。

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