写上公司名称，社保编号，员工的基本信息，出错的地方更改为什么，出错的原因。盖公章，也不知道你出错的是什么地方，可能还需要员工的身份证。

最好再打电话问一下社保局对于社保问题错误情况说明有没特殊规定需要注明什么。社保也就是我们说的社会保险，如今我国要求用人单位必须要为员工缴纳社保，至于实际缴纳社保的基数，这就要根据单位的情况来确定了，但对于缴费的比例，法律方面有要求，可供单位自由选择的余地不大。而要是单位不按照规定为员工购买社保，主要是在转正之后才开始购买社保的，这些都是属于违法的行为，此时可以向社会保险费征收机构投诉，责令用人单位改正。

社保情况说明书内容如下：

1、先说明社保人姓名，身份证号。

2、属于哪个单位，单位的所属情况（事业还是企业）。

3、社保情况具体写清缴纳的日期和原由。

4、本人的保证，如，以上情况属实，如提供虚假情况，本人承担不利后果。

5、单位名称（所属单位），日期。（详细到年月日）。

6、社保人签字，单位负责人签字后盖章（单位的章）。

社保情况说明一般都是就是社保补缴证明和，是用人单位或者个人参加社保，缴纳保险费时候需要的资格审核认证证明书。

注意事项：各省的社保情况不统一，社保情况的具体事宜最好在窗口问清楚，记录需要的材料后再进行书写。

一、社保错误怎么办

请前往社保窗口，单位申请，提供纸质申请，说明导致错误的原因（比如：人事网上填报错误），提供正确身份证信息，并加盖公章。或者让单位劳资人员给你出个证明，证明之前身份证号码录入错误，注明正确的身份证号码，再盖上单位公章就行，再拿着一张本人身份证复印件到社保窗口去更正下就可以了。