医疗费标准：实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。

1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。

2、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

3、法律依据：《工伤保险条例》第三十条。

住院伙食补助费赔偿标准：本单位因公出差伙食补助标准的70％。

交通费、食宿费赔偿标准：本单位职工因公出差伙食补助标准。

停工留薪标准：原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付；等等。

十级伤残赔偿金：受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。

劳动工人因公而导致自身有十级工伤，并且有相关有效法律证明者，可以和相关单位协商私了，私了费用为个人7个月的工资，还有一些相关的医疗费用、就业补助、后期治疗等事务可按当地相关规定与相关单位协商，若相关单位不履行，可以提出异议。

十级工伤退休后还有补贴吗

工伤十级退休后没有补偿，旧伤复发可以享受工伤医疗待遇。工伤十级的待遇是7个月工资一次性伤残补助金，在劳动能力鉴定结论作出时即可结算；一次性工伤医疗补助金和就业补助金，在劳动合同解除或者终止时结算，但工伤职工退休劳动合同终止的，不予支付，旧伤复发可以享受工伤医疗待遇。工伤十级职工退休前与遭受事故伤害所在单位解除劳动关系，领取了一次性工伤医疗补助金和就业补助金的，工伤保险关系已经终止，不再享有工伤保险待遇，退休后旧伤复发不享受工伤医疗待遇。