根据实习性质的不同来判断是否存在劳动关系，如果不是学生的培训实习，是毕业生的就业实习，一般应该认为双方都建立了劳动关系。在勤工俭学实习和培训实习中，大学生与用人单位之间存在劳动关系，用人单位之间的权利义务由我国相关法律规定，不属于劳动关系。合同纠纷是指合同当事人因合同的生效、解释、履行、变更和终止而发生的一切纠纷。

合同纠纷案会如何起诉？

1、当事人起诉，首先应提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份数的副本。

2、当事人是公民的，应写明双方当事人的姓名、性别、年龄、籍贯、住址；当事人是单位的，应写明单位名称、地址、法定代表人或负责人姓名。起诉书正文应写明请求事项和起诉事实、理由，尾部须署名或盖公章。

《中华人民共和国民法典》

第五百八十三条【违约损害赔偿责任】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，在履行义务或者采取补救措施后，对方还有其他损失的，应当赔偿损失。

第五百八十四条【损害赔偿范围】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，造成对方损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益；但是，不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。