南康工伤鉴定受理范围是怎样的去哪里做呢-法师兄

、伤残评定。适用范围：在交通事故、人身损害、工伤事故中的受伤人员的伤残等级评定。 2、人体损伤程度鉴定（轻、重伤鉴定）。适用范围：人体损伤、交通事故造成的人体损伤程度鉴定。 3、劳动能力鉴定。是指劳动者因工或非因工负伤以及患病后，根据国家鉴定标准，运用有关政策和医学科学技术的方法、手段确定劳动者伤残程度和丧失劳动能力程度的一种综合评定。适用范围：主要接受企事业单位委托，对未签订劳动合同的受伤人员的伤残评定。 4、伤病关系评定。是指损伤与本身疾病在造成损伤结果中所占的比例的评定。适用范围：交通事故、人身损害。 5、三期评定（误工、护理、营养）。三期是指误工损失日、护理期限、营养期限的评定。误工损失日是指被鉴定人损伤后经过诊断、治疗达到临床医学一般原则所承认的治愈（即临床症状和体征消失）或体征固定所需要的时间。护理期限是指因损伤导致生活自理能力丧失需要专人护理的合理期限。营养期限是指因损伤导致机体代谢异常，单纯依靠日常饮食不能满足受损机体对热能和各种营养的需求，必须从其它食品获得营养的时限适用范围：交通事故伤残、人身损害、工伤等，通常建议和伤残鉴定一起评定。

答

1、先做工作伤认定申请,要求单位申请,如果单位在事故发生之日起一个月内没有申请的,你也可以代为向劳动保障部门提交工伤申请. 2、经劳动保障部...

答

您要申请工伤认定，要去您工作所在的社会保险行政部门提出工伤认定申请。您在工地工作时受了伤，属于工伤，那么您可以向工地的负责人请求去申请工伤认...

1、工伤伤残鉴定在劳动能力鉴定委员会委托的医务鉴定机构进行鉴定，用人单位应当为受伤职工及时申请伤残鉴定。 2、如果职工发生工伤，经伤情相对稳定后，发现存在残疾、影响劳动能力的，应当及时向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定。同时应当提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。

工伤伤残鉴定首先需要向设区的劳动能力鉴定委员会申请，收到申请后，从其建立的医疗卫生专家库中随机抽取5名相关专家组出具鉴定意见。必要时委托具备资格的医疗机构协助进行有关的诊断。

工伤认定是需要向当地人力资源和社会保障局劳动科申请的，地区地点在区人力资源大厦内。伤残鉴定是需要在工伤认定之后，在市政服务中心申请劳动能力鉴定，向劳动能力鉴定委员会申请。工伤流程进行处理：1、及时送往医院治疗。2、申请工伤认定，由单位或者个人向当地劳动部门申请，认定为工伤。3、申请劳动能力鉴定，在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会申请工伤鉴定，判定伤残等级。4、待遇审核，员工或者单位根据医院的治疗发票、工伤认定书、劳动能力鉴定书等想社保中心申请待遇审核，下发工伤待遇，包括医疗费用以及伤残补助费用。5、如果员工需要解除劳动关系，有伤残员工可以享受一次性就业补助金和一次性医疗补助金的待遇。