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对于经营租赁的预付租金的处理,按照新准则要求,按预付的金额分别计入有关成本或损益类科目。属于企业行政管理部门为组织和管理企业生产经营活动所发...
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属于营业外支出,最好再明细设一个“罚款”。 《企业执行现行会计制度有关问题的解答》([1994]财会字第31号)规定:“企业支付的各种滞纳金、罚款和违约金等,其性质是企业正常营业活动以外发生的支出。因此在会计处理上应计入营业外支出。企业发生上述支出时,借记”营业外支出“科目,贷记”银行存款“等科目。”相应地,收到违约金的一方应作为营业外收入处理。
劳动合同经济补偿金做账是记入“管理费用-职工薪酬-辞退福利”和“应付职工薪酬-解除职工劳动关系补偿”的会计科目中的。劳动合同经济补偿金针对公司主动辞退员工,以及员工因为公司的压迫而主动辞职的情况。所以在将劳动合同经济补偿金计入账目时是以“管理费用-职工薪酬-辞退福利”或者“应付职工薪酬-解除职工劳动关系补偿”的会计科目做账的。
违约金应计入“营业外支出”科目。因为营业外支出是指与企业生产经营没有直接关系的各项支出,包括固定资产盘亏、报废、毁损、和出售的净损失、非季节性和非修理性期间的停工损失、职工子弟学校经费和技工学校经费、非常损失、公益救济性的捐赠、赔偿金、违约金等。
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