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年休假没有二十天。 1.年假一般是按照下列标准来计算的: 2.职工的工作时间累计一到十年的,年休假有5天; 3.累计工作时间满10年不满20...
工龄30年,基本年休假是15天。2015年最新年假的计算办法:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假1...
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计生法规定,对于符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。98天的基础产假不会减少,但具体的产假奖励假与婚假都将交由各地自行制定安排。目前,符合法律、法规规定生育子女的夫妻,女方享受60日的奖励假。加上基本的98天生育假,符合相关规定生育的女性至少可休158天产假。
在提倡一对夫妇生两个孩子的同时,将取消原来的晚婚晚育假调整为奖励假。除国家规定的产假外,符合法律法规的妇女还可享受30天的奖励假;配偶的产假也调整为10天-15天,甚至25天。配偶陪同产假期间的工资,由用人单位按正常出勤应得的全部劳动报酬支付。
工人工龄15年,年休假10天。工人累计工作不满10年的,年休假5天;10年不满20年的,年休假10天;20年的,年休假15天。单位根据生产工作的具体情况,考虑职工自身的意愿,安排职工年休假。
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