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个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的40%;最高数为上年全市职工工资的300%)的8%缴纳。 单位缴费根据职工...
养老保险、医疗保险和失业保险,这三险是由公司和职工个人共同缴纳费用。养老保险的缴纳比例是最高的,一般是单位每个月为我们缴纳20%,我们自己缴...
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1、单位缴纳养老保险费的比例为百分之二十,而员工的缴纳比例为百分之八。 2、缴费基数与员工的工资有关,一般工资越高,缴纳基数越高。工资越低,基数越低,但是缴纳基数一般不会低于最低工资标准。
1、单位缴纳养老保险费的比例为百分之二十,而员工的缴纳比例为百分之八。 2、缴费基数与员工的工资有关,一般工资越高,缴纳基数越高。工资越低,基数越低,但是缴纳基数一般不会低于最低工资标准。
职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费:企业按本企业职工上年度月平均工资总额的20%缴纳,职工个人按本人上年度月平均工资收入的8%缴纳,单位负责参保并代扣代缴个人部分,单位缴纳单位部分。《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照管理的工作人员的办法由国务院规定。第十一条基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。第十三条国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。
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