相关问答
如果暗示杀人符合故意杀人的构成要件的情况下,就会犯罪。 故意杀人罪构成要件: 客体要件:侵犯的客体是他人的生命权; 客观要件:必须有剥夺他人...
口头威胁他人人身安全属于违法,触犯了治安管理处罚法。如果辱骂、恐吓他人,情节恶劣,则构成寻衅滋事罪。 《治安管理处罚法》第四十二条规定,有下...
大家都在问查看更多
不清楚你具体说的是哪种情况。一切应该以明显为准吧,用暗号谁懂
1、协商解决,同意“劝退”,获得经济补偿。 2、拒绝“劝退”。用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行。
根据《工资支付暂行规定》第七条、第八条、第九条的规定,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付,逾期支付,即属无故拖欠工资。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付1次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资;对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同约定在其完成劳动任务后即支付工资。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同5日内一次付清劳动者工资。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
210人已浏览
461人已浏览
199人已浏览
319人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询