工伤认定的有效期限

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• 问工伤认定复议期限工伤认定生效吗
  

  生效。公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请；但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。《中华人民共和国行政诉讼法》第六十九条行政行为证据确凿，适用法律、法规正确，符合法定程序的，或者原告申请被告履行法定职责或者给付义务理由不成立的，人民法院判决驳回原告的诉讼请求。

• 问申请工伤认定的有效期限是多会？
  

  1.申请工伤认定时效要求很重要，很多人因为工伤没有及时申请认定，所以丧失了认定资格。 2.申请工伤认定的时效是发生工伤后，可以向人力资源和社会保障局申请工伤认定的期限。 3.根据《工伤保险条例》的申请工伤认定时效规定，发生工伤后，用人单位可以在一个月内申请工伤认定，情况特殊的可以适当延长。用人单位不申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定。

• 问工伤认定的期限
  

  《根据《工伤保险条例》第十七条的规定，一般情况下，用人单位申请工伤鉴定的期限，应当自事故伤害发生之日起或者职业病诊断鉴定之日起30口内，向统筹区劳动保障行政部门提出工伤鉴定申请。有特殊情况的，经劳动保障行政部门同意，可以适当延长申请期限。工伤鉴定是劳动行政部门依法授权对职工因事故伤害（或职业病）是否属于工伤或者视为工伤的行政确认行为。劳动者在工作或者视为工作过程中因操作不当或者其他原因对人身造成伤害的，为鉴定侵权主体而对过程进行定性的行为。根据我国有关规定，一般由劳动行政部门确认。用人单位未在规定期限内申请工伤鉴定的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起一年内直接向用人单位申请工伤鉴定。

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