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须经伤残鉴定机构鉴定,确认是否构成伤残及伤残等级。应该赔偿医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费等;如构成伤残,还应赔偿伤残赔偿金、...
1.属于几级伤残需要由专业的伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定,以伤残等级鉴定的结果为准,只有鉴定的结果才可以作为赔偿的依据。2.这要具体看恢复后...
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根据《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》(GB/T 16180—2006)规定:除拇指外,其余四指缺失或功能完全丧失,为6级伤残;一拇指指间关节离断,为7级伤残。 但根据伤残鉴定晋级原则:同一次事故导致多处受伤,两个及以上相同等级,可晋升一级(比如,两个及以上的6级伤残,可晋升为5级伤残);否则按最高等级确定。从你所说的情况来看,一个是6级伤残,一个是7级伤残,因此,只能评定为6级伤残。
赔偿项目含:医疗费、住院期间护理费、伙食补助费、停工留薪期工资,一次性伤残补助金(9个月本人工资)等。同时解除劳动关系还有:一次性工伤医疗补助金,一次性伤残就业补助金。两项的计算方法:统筹地区人均寿命-你本人年龄之差,再乘以0.2(九级,每满一年发给0.2个月(低于5个月的,按5个月计算));再乘以上年度职工月平均工资。两项数额:在上述结果上*2
工伤认定后,根据伤残鉴定结果来确定,9级伤残赔偿 1、一次性伤残补助金是9个月的工资(保险基金支付)。 2、劳动合同期满终止或是职工本人提出解除劳动合同的:一次性医疗补助金12个月的工资(保险金支付),伤残就业补助金15个月工资(由用人单位支付)
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