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按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1...
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养老保险滞纳金收取标准:0.5‰。养老保险滞纳金计算方法:养老保险滞纳金=应缴费总额×欠费天数×0.5‰。每个城市养老保险政策不同,因此所需缴纳的滞纳金也存在差异,具体扣费标准请咨询当地社保局。为完善养老保险政策,某市补交养老保险滞纳金规定:1、超过补缴本金40%的按40%征收;2、滞纳金总额超过8000元的,按8000元征收;3、因病办理提前退休的,滞纳金总额超过5000元的,按5000元征收。以上就是对补缴养老保险滞纳金是怎么算的问题的回答。
养老保险滞纳金收取标准:0.5‰。 养老保险滞纳金计算方法:养老保险滞纳金=应缴费总额×欠费天数×0.5‰。 注意:每个城市养老保险政策不同,因此所需缴纳的滞纳金也存在差异,具体扣费标准请咨询当地社保局。 为完善养老保险政策,某市补交养老保险滞纳金规定: 1、超过补缴本金40%的按40%征收; 2、滞纳金总额超过8000元的,按8000元征收; 3、因病办理提前退休的,滞纳金总额超过5000元的,按5000元征收。 以上就是ask.com小编为大家整理介绍的关于“养老保险补缴滞纳金计算”等相关法律知识。养老保险缴费的年限越长,到了退休年龄后,养老金也会更高哦。如果您还有其他的法律问题,欢迎咨询ask.com,我们会有专业的律师为您提供帮助。
补缴滞纳金,自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。补缴1-3月份的滞纳金是从3月份开始计算,补缴3月份的滞纳金从5月开始计算。依据《中华人民共和国社会保险法》第十一章第八十六条规定:用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
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