超过工伤认定时限的怎么处理

大家都在问查看更多

• 问工伤认定超过时限怎么办
  

  1.用人单位未按规定在工伤职工受伤之日起30日内为工伤职工申请工伤认定的，工伤保险基金不承担任何工伤费用，对此，《工伤保险条例》有明文的规定。 2.根据《工伤保险条例》第十七条之规定，用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。 3.用人单位负有在法定时限内申请工伤认定的义务，如用人单位未履行上述义务，应负有支付工伤保险待遇的法律责任。

• 问超过工伤认定时限怎么办
  

  超过工伤认定期限可以通过向人民法院起诉的方式进行救济，诉讼请求可以写民事侵权赔偿。根据《工伤认定办法》第五条用人单位未在规定的时限内提出工伤认定申请的，受伤害职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接按照本办法第四条规定提出工伤认定申请。根据《民事诉讼法》第一百二十条起诉形式起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。

• 问超过工伤认定时限怎么办？
  

  超过工伤认定期限可以到人民法院提起诉讼，要求人身损害赔偿。《工伤认定条例》第十七条第一款、第二款规定，职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。

相关法律短视频查看更多

• 1'11
  工伤认定过期怎么赔偿

  748人已观看

• 0'56
  临时工工伤怎么处理

  2,690人已观看

• 1'06
  报工伤超过24小时还能报工伤吗

  3,422人已观看

• 1'10
  工伤死亡怎么认定

  8,572人已观看

相关普法查看更多

• 
  工伤认定超过时限发现怎么处理？

  187人已浏览

• 
  超过工伤认定期限时该怎么处理

  137人已浏览

• 
  超过工伤认定期限怎么处理

  154人已浏览

• 
  工伤认定 超过时间限制该怎么处理

  242人已浏览