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解除劳动合同证明书范本 兹有本单位职工____________,性别_____,年龄_____,住址____________________...
失业保险的领取要符合以下几个条件: 1.合同到期 2.公司开除终止合同 如果是你个人单方终止合同的话,是不能领取失业保险的,只有等到下个单位...
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享受失业保险待遇应具备以下条件: 非自愿中断就业的; 2、依法办理失业保险登记,有求职要求的; 依法参加失业保险保险的,用人单位和本人按规定履行缴费义务满一年的。 失业者可以选择是否申请失业保险。愿意申请的,应当自合同终止之日起60日内,向受理其单位失业保险业务的社会保险经办机构申请失业保险。超过60天未向办理失业保险的经办机构申请失业保险金的,视为自愿放弃享受失业保险待遇的权利。
具体看你和单位的劳动合同有没有约定,如果没有约定经济补偿金的话不会给你经济补偿金 你可以有失业状态下申请享受失业补贴金。 同时,享受失业金是有一定条件的: (1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的; (2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的; (3)已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件,是可以享受失业保险金的。
失业保险的领取要符合以下几个条件: 1.合同到期 2.公司开除终止合同如果是你个人单方终止合同的话,是不能领取失业保险的,只有等到下个单位同样符合以上两个条件才可以一起领取。根据你交的基数不同,领取的金额也不同,我们这边一般交满一年领两个月的失业保险,不满一年不领取,你算算的合同有没有满年,若没有满,很不划算的。领取失业保险的时候,要带的证件资料有:你的劳动合同,保险终止备案表,失业保险申领单,解除劳动关系证明,还有你的身份证。关于办理这个失业保险,应该是单位的人事办好后,给你的,你只需要到定点的银行拿这单位给你的一个领取失业保险单去领钱就可以了,其他的不需要你自己办理的。
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