相关问答
复印件是真实的,依然是可以作为工伤认定的依据。...
只要复印件是真实的,依然是可以作为工伤认定的依据。而且申请工伤认定的所有材料都是只要复印件即可的。原件自行保存。 依据《工伤保险条例》 第十...
大家都在问查看更多
有用。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。 提出工伤认定申请应当提交下列材料: (一)工伤认定申请表(当地劳动部门领取); (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料; (三)医疗诊断证明书(包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件)
劳动合同复印件也可以申请工伤鉴定,劳动者可以提交工伤复印件、社会保障支付证明等材料。工伤鉴定申请应当提交下列材料:与用人单位有劳动关系的证明材料;工伤鉴定申请表;医疗诊断证明或职业病诊断证明。
工伤鉴定应当提交门诊病历原件。按照人力资源社会保障部《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》第八条规定,工伤职工申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表,并提交《工伤认定决定书》原件和复印件;有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件和复印件;劳动能力鉴定委员会规定的其他材料。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
352人已浏览
142人已浏览
262人已浏览
562人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询