公司有权利扣押实习生工资吗

大家都在问查看更多

• 问公司有权利扣我工资吗
  

  没有权利，扣工资是违法的。 工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法，你可以要求全额发放，并支付拖欠部分25%的经济补偿金。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。 建议协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁应当在单位注册地的劳动仲裁委员会申请。

• 问大学生挂靠公司有权利扣工资吗
  

  1、未取得大学生就业推荐表，那么公司可以当做是大学生挂靠单位“学习”，注意了，是你主动求单位给你学习的机会，单位提供资源对你培训，因此双方不属于劳动关系，不受《劳动合同法》约束，单位是可以不给工资你的。2、取得大学生就业推荐表，这个问题司法上没有做出规定，但是现在有判例，是认定该学生是单位的正式员工，该大学生与单位之间存在劳动关系，受《劳动合同法》约束。单位应当依照法律规定给你工资。

• 问员工生病期间公司有权利扣工资吗
  

  你好依据法律的规定，企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予3个月到24个月的医疗期：（一）实际工作年限十年以下的，在本单位工作年限五年以下的为3个月；五年以上的为6个月。（二）实际工作年限十年以上的，在本单位工作年限五年以下的为6个月，五年以上十年以下的为9个月；十年以上十五年以下为12个月；十五年以上二十年以下的为18个月；二十年以上的为24个月。

相关法律短视频查看更多

• 0'56
  实习生能交社保吗

  14,416人已观看

• 0'56
  公司乱扣工资违反劳动法吗

  4,515人已观看

• 1'19
  个人独资公司可以股权质押吗

  2,466人已观看

• 1'17
  公司可以质押股权吗

  604人已观看

相关普法查看更多

• 
  公司有权利扣押员工工资吗

  575人已浏览

• 
  实习生工资扣税

  600人已浏览

• 
  实习生请假扣工资吗

  1,249人已浏览

• 
  实习生工资要扣税吗

  602人已浏览