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个人代缴社保办理流程为: 1、与社保代缴公司确认缴纳信息,包括缴纳的标准、缴纳费用、准备的资料以及后期如何查询等等。 2、携带本人资料到社保...
个人代缴社保办理流程为: 1、与社保代缴公司确认缴纳信息,包括缴纳的标准、缴纳费用、准备的资料以及后期如何查询等等。 2、携带本人资料到社保...
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社保代缴流程如下: 1、业务咨询:初步了解双方意向,确认合法资质,交换公司、个人基本情况然后加以说明; 2、分析考察:依据单位、个人提出的要求,对实际工作环境、岗位进行了解,如有必要可考察; 3、提出社保代理方案:根据不同单位、个人的要求及现有状况来制定社保代理方案; 4、洽谈方案:代理公司与被代理人研究、协商社保代理方案内容,并在合法用工的前提下改善社保代理方案; 5、签订《社保代理协议》:明确双方的权利、义务,分清法律责任,依法来签订《社保代理协议》; 6、收集资料:收集被代理人、公司的资料、信息并加以整理; 7、正式提供社保代理服务。
个人缴纳社保的办理流程如下:1。与社保缴费公司确认缴费信息,包括缴费标准、缴费、准备材料、后期如何查询等。2、将自己的信息带到社保缴费公司签订缴费协议,或者在网上签订协议,确认双方的权利义务关系。3、按照缴费协议的规定,转移社保费用和服务费用,开具发票等。《社会保险法》第二十三条规定,职工应当参加职工基本医疗保险,用人单位和职工应当按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无职工个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的兼职员工和其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,个人应当按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
社保代办是劳动保障事务代办中的一种代办方式,指由政府人事部门所属的人才服务中心,按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,在其服务项目范围内,为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。 《劳动保障事务代办暂行办法》第二条规定“本暂行办法所称的劳动保障事务代办,是指劳动保障事务代办经办机构(以下简称代办方),根据协议,接受用人单位或劳动者个人的委托(以下简称委托方),在一定期限内为委托方代管劳动者个人档案、代办劳动人事、社会保险等劳动保障事务的行为。”所以说“社保代办”是未来企业用工和劳动者个人享受社保的方式之一,这个行业在中国也逐渐走向成熟。
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