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我国同股不违法。《中华人民共和国公司法》规定，股东大会由股东按出资比例行使表决权；但公司章程另有规定的除外，也就是说，公司可以通过公司章程规...
1、不允许。 2、股东只能按照自己的所持有的股份行使权力，公司股东依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等权利。公司股东应当遵守法律、行...
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不同工同酬违法，可以去劳动局投诉或者去用人单位所在地劳动仲裁委申请劳动仲裁。 劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请后，应当在五日内将仲裁申请书副本送达被申请人。 被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。 劳动争议仲裁委员会在收到答辩书后，应当在五日内将答辩书副本送达申请人。
同工不同酬是违法的。同工同酬是指对从事相同工作、付出等量劳动且取得相同成绩的劳动者，应当支付同等的劳动报酬。我国劳动法明确规定，劳动者享有平等的就业权利、选择职业的权利和取得劳动报酬的权利。同工不同酬的现象的发生会给社会带来很多不稳定的因素。
销售违法股权的行为是犯法的。股权的出卖应当依照法律和公司章程的规定进行，销售违法股权违反法律规定，应当承担相应责任。股份有限公司的股东转让其股份，应当在依法设立的证券交易场所进行。
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