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很高兴回答您的问题,可能是几万以上,要看具体情况,建议委托律师申请工伤认定、计算赔偿等。工伤保险待遇第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业...
如果是工伤,工伤保险条例第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标...
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这个图片看不清,一般性骨折就能达到工伤伤残等级。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》10级第5项“除拇指外,余3-4指末节缺失。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》10级第6项”一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失”《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》10级第14项身体各部位骨折愈合后功能障碍。
如果按工伤计算:伤残补助金赔偿你6个本人工资;如果老板与你解除劳动合同,还要赔偿你一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金共14个月你本人工资,合计20个月你本人工资。 如果不是工伤,按人身损害赔偿,伤残赔偿金城镇1.4万多,农村的7千多. 无论是工伤还是人身损害都应当还要赔偿:医疗费、住院伙食补助费、交通费等。 还有什么疑难可以来电联系,我将竭诚为你提供优质服务。
1、你可以让单位申请工伤认定,如单位拒绝赔偿,个人申请,期限为一年; 2、待伤情稳定后,如留下残疾,你可以申请伤残鉴定; 3、如构成伤残等级,你可以依法享受工伤保险待遇; 4、如单位未给你买保险,可以比照上述条例执行; 5、如单位拒绝赔偿,可以申请劳动仲裁。
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