抚养费的基本给付比例分别是多少

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• 问基本养老保险缴费比例是多少
  

  养老保险缴费比例以上一年度月平均工资为缴费工资基数，各类企业按职工缴费工资总额的20％缴费，职工按个人缴费基数的8％缴费。员工应缴部分由企业代扣代缴。

• 问社保基数缴费比例分别是多少
  

  1、养老保险缴费比例：单位20%，个人8%。 2、医疗保险缴费比例：单位10%，个人2%3元 3、失业保险缴费比例：单位1%，个人0.2%; 4、工伤保险缴费比例：单位每个月为职工缴纳0.5%，个人不缴纳; 5、生育保险缴费比例：单位每个月为职工缴纳0.8%，个人不缴纳; 6、公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过职工平均工资的10%。

• 问抚养费的比例是多少
  

  抚养费的比例，有固定收入的，抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚养费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。如果还有不清楚的地方，可来电与我联系，以便为您解决问题。

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