我国社会保险缴费比例是多少

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• 问社会保险缴纳比例是多少？
  

  作为公司员工缴纳社会保险费的保险种类及其比例，1、养老保险费：公司缴纳20％，个人缴纳8％。2、失业保险费：单位缴纳2％，个人缴纳1％。3、医疗保险费：公司8％，个人2％。4、工伤保险费：公司缴纳，个人不缴纳。5、生育保险费：单位缴纳，个人不缴纳。作为个人缴纳社会保险费的保险种类及其比例1、养老保险费：个人缴纳20％。2、医疗保险费：个人支付5％。

• 问国家规定社会保险缴费基数和缴费比例是多少？
  

  1、养老保险：单位缴纳19％，个人缴纳8％。领取养老保险待遇有两个条件：必须达到法定退休年龄，缴费年限必须在15年以上。二、医疗保险：单位缴纳6％，个人缴纳2％。从参保缴费之日起，6个月后才能享受职工基本医疗保险待遇。三、工伤保险：由用人单位缴纳。工伤保险费率分为0．6％－3、6％和8个档次，社保机构根据单位行业特点核定费率。四、生育保险：由用人单位缴纳。生育保险费率为0．3％。如果男职工参加生育保险，妻子不参加保险，生育时可以享受一定的生育津贴。五、失业保险：单位缴纳0．6％个人缴纳0．4％，失业保险必须缴纳一年后才能享受，一般为一年领2个月，交2年领4个月，但最高享受期限不得超过24个月。

• 问社保缴费比例养老保险单位缴费比例是多少
  

  养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。2006年1月1日起，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。

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