职工内退文件对申请内退有哪些办理条件呢?

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• 问办理内退的条件？
  

  先距法定退休年龄不足5年，本人申请企业批准的，可办理企业内部退休手续。办理内退手续的，不享受一次性安置费或变更身份的经济补偿；享受一次性安置费或经济补偿的，不能内退。内退条件：根据国家有关规定，企业职工内退必须同时满足以下法律要求才能办理，缺一不可：1。企业富余职工；（所谓富余职工，是指因生产经营困难而无法正常生产，无法安置工作岗位的职工。）2、法定内退条件；（国务院1993年第111号令规定，法定内退条件为：距法定退休年龄不足5年的。国家法定退休年龄为：男60岁，女55岁。法定退休条件为男性55岁．女性50岁）3、员工自愿；4、企业领导同意；5、劳动部门备案；在退休程序中，除双方同意和协商外，在大规模退休期间，应当经企业员工代表大会讨论同意，并在工会监督下进行。

• 问内退的办理条件
  

  首先距法定退休年龄不足5年，本人申请企业批准的，可办理企业内部退养手续。办理了内退手续的，不享受变更身份的一次性安置费或经济补偿金；享受了一次性安置费或经济补偿金的，不能办内退。 内退的办理条件： 根据国家相关规定，企业职工内退必须同时达到以下几个法律要件方可办理，缺一不可： 1、企业富余职工； （所谓富余职工是指企业因生产经营发生困难不能正常生产，而无法安置工作岗位的这部分职工） （国务院1993年第111号令规定法定的内退条件是：“距法定退休年龄不足5年的”。国家法定退休年龄是：男60岁女55岁。法定内退条件即男55岁、女50岁） 3、职工本人自愿； 4、企业领导同意； 5、劳动部门备案； 在内退程序上，除了当事人双方的认可和协商一致，办理大面积内退期间，应当经企业职工代表大会讨论同意，应当在工会的监督下进行。

• 问职工办理病退需要满足哪些条件，申请病退需
  

  企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件： 养老保险缴费原则上满15周年，女性40周岁以上，男性50周岁以上； 一般类疾病住院出院后满1年； 恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满； 精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。 职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。需要注意的是，如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴，未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。

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