下班途中发生交通事故事故单位没有赔偿怎么办

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• 问下班途中发生交通事故单位应该赔偿吗
  

  职工下班途中遭遇交通事故，如果本身负主要责任或者全部责任，用人单位只能享有交通事故赔付（单位不再赔付）；如果本身负同等责任或者次要责任乃至不负责任，应当认定为工伤，在获得肇事方赔偿后，可以再享有工伤保险赔付，只是其中的医疗费用和停工留薪期待遇不再赔付。 《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

• 问单位上班途中发生交通事故怎么赔？
  

  上下班途中发生非本人主要责任交通事故属于工伤，单位按工伤赔偿。 你好！报警处理，由交警勘察完现场后、询问各方当事及证人情况后，依法划定责任，出具道路交通事故责任认定书，对认定书不服的可自收到认书后在三日内申请复核或提起行政诉讼。赔偿项目一般包括，医疗费用、住院期间伙食补助、交通费；误工费、护理费、营养费、车辆损失费、鉴定费；

• 问上班途中发生交通事故单位怎么赔
  

  上下班途中发生非本人主要责任交通事故属于工伤，单位按工伤赔偿。 你好！报警处理，由交警勘察完现场后、询问各方当事及证人情况后，依法划定责任，出具道路交通事故责任认定书，对认定书不服的可自收到认书后在三日内申请复核或提起行政诉讼。赔偿项目一般包括，医疗费用、住院期间伙食补助、交通费；误工费、护理费、营养费、车辆损失费、鉴定费；

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