相关问答
误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。误工费计算公...
交通事故误工费如何计算:《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定,“误工费根据受害人的误工时间和收人状况确...
大家都在问查看更多
(1)有固定收入,误工费赔偿金额=正常情况下劳动工作收入-意外受伤后的劳动收入;(2)无固定收入,能举证证明近期三年的平均收入状况,误工费赔偿金额=近期三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间;(3)无固定收入,不能举证证明近期三年平均收入状况,误工费赔偿金额=受诉法院所在地相近行业上-年度工人的平均薪水×误工时间。
误工费赔偿金额=误工收入(元/月)×误工时间 (1)有固定收入人员的误工费赔偿金额=正常情况下劳动工作收入-事故受伤后的劳动收入 (2)无固定收入,但能举证证明其最近三年的平均收入状况的人员的误工费赔偿金=最近三年收入总和÷3年÷12个月×误工时间(3)无固定收入,且不能举证证明其最近三年平均收入状况的人员的误工费赔偿金=受诉法院所在地相近行业上-年度职工的平均工资×误工时间误工证明包括误工时间证明和误工收入证明,用人单位在给员工开收入证明的时候,一般都会写清楚从事发之后到现在一共有几天没有来上班,不上班的这几天就是当事人的误工时间证明。不过,受害者切勿自己去开具虚假的误工证明,这样反而会让事情的性质发生改变。
交通事故误工费计算标准,具体如下所述: 1、受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。 (1)受害人要证明其有固定收入必须有合法的证明,如须有劳动合同、领取工资的工卡或工资条、银行对帐单等证据相互印证。 (2)该固定收入必须是受害人实际减少的收入,如果受害人受到损害后,其供职单位没有扣发或者没有全部扣发其收入,其误工费应不赔或者少赔。对于是否存此种情况,可申请法院向受害人供职单位进行调查。如国家机关、国有企事业单位等部门单位对因病请假的职员或员工并不停发工资,而是根据各地的规定相应扣减部分工资。 2、受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算。 3、受害人无固定收入,也不能举证证明其最近三年的平均收入冶状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。 4、受害人无固定收入,既不能证明其最近三年平均收入状况,也不能证明其所从事的行业的,可按受诉法院所在地上一年度最低工资标准计算。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
135人已浏览
1,107人已浏览
174人已浏览
113人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询