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5000的公积金基数不算高。职工住房公积金月缴存基数＝职工上年工资总额÷12，缴存基数一般以上年度月平均工资计算，新入职的员工以参加工作的第...
上海公积金缴纳基数为2017年月平均工资，或以该职工参加工作的第二个月的当月全月应发工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住...
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（一）缴存基数：2015年7月1日起，市区职工住房公积金及新职工住房补贴的缴存基数按职工本人度月平均工资收入确定。职工月平均工资参照国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。（二）月缴存基数最高限额：市区2015年度职工住房公积金及新职工住房补贴的月缴存基数最高限额调整为16700元。职工住房公积金及新职工住房补贴的缴存基数最低限额按上年度人力资源和社会保障部门公布的最低工资标准确定。（三）缴存比例：机关、事业单位住房公积金缴存比例为单位和职工个人各12%；企业单位（含自收自支事业单位）住房公积金缴存比例单位和职工个人仍在8%—12%幅度内确定（单位和个人的缴存比例必须相同）。（四）1998年11月30日后参加工作的职工，机关、事业单位按住房公积金缴存基数的15%为其缴纳新职工住房补贴，企业单位（含自收自支事业单位）仍在13%—18%的幅度内为其缴存新职工住房补贴。（五）各缴存单位应于2015年8月底之前做好住房公积金及新职工住房补贴缴存额的调整工作，自7月起至调整当月少缴部分的住房公积金及新职工住房补贴，单位应在调整缴存基数后作一次性补缴。（六）职工月租金补贴也相应从7月1日起按住房公积金月缴存基数（最高限额为16700元）进行调整。
1、职工和单位住房公积金的缴存购买比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%，有条件的城市，可以适当提高缴存比例。 2、具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。 3、城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。 法律依据《住房公积金管理条例》第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的6%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
三个基数本来就不一样，孤陋寡闻。社保缴费基数由政策规定产生，每年变化，基本原则就是基数达不到当地平均工资的60%的，按60%算，超过300%的，按300%算，意思就是假如你们那块的上年平均月工资是3000，你够这个档了，那怕你月工资是6000，也是按照3000算的，反之，你不够，你月工资只有2000，那也是按照3000算，这个每年都会变化的，但是变化很小。而公积金没有规定，只是规定了缴存比例，基数按照基本工资算。最后你的实际工资数，是各种补贴之后的。所以三者本来就不一样，自己都不了解好，就乱搞，现在呢？工作丢了？
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