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法定退休年龄男在60岁退休,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为...
根据当地规定,退休后由单位支付员工一次性伤残就业补助金以及社保支付员工一次性伤残医疗补助金。《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按...
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有的。2006年1月1日以后达到退休年龄但个人累计缴费年限不满15年的被保险人,不发给基础养老金;个人账户储存额一次性支付给本人,同时发给一次性养老补偿金,终止基本养老保险关系;一次性养老补偿金标准为:按被保险人的全部缴费年限(含视同缴费年限,下同),缴费每满一年,发给二个月本人指数化月平均缴费工资(缴费年限计算到月,保留两位小数)。
如果能确定劳动关系、一次性工伤医疗补助金,你应当尽快申请工伤认定和劳动能力鉴定不需要,因为时效只有1年,然后根据鉴定结果尽快申请劳动仲裁要求单位按照工伤赔偿、伤者住院期间的伙食补助费。你们可以协商解决:医疗费。工伤造成伤残的赔偿项目、一次性伤残就业补助金等,协商不成、交通食宿费,超过了时效法律上便不支持了、辅助器具费、生活护理费、工伤期间的工资、伤残津贴、一次性伤残补助金
工伤赔偿中,除与工资有关外,一次性就业补助金和一次性医疗补助金也可以由各省、直辖市、自治区自行调整,所有和地域有很大的关系,无法具体计算。(打12333试试)以四川省九级工伤赔偿为例: 一次性伤残补助金9个月,证明受伤前12个月实际收入就按照12个月的平均数计算;不能证明就按照受伤前12个月工伤保险缴费基数的平均数计算! 一次性就业补助金10个月,按照统筹当地上年度职工月平均工资计算。 一次性医疗补助金6个月,标准和一次性就业补助金一样。其他费用,自己和公司协商!
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