相关问答
《关于机关事业单位离退休人员计发离退休费等问题的实施办法》:根据党中央、国务院批准的《公务员工资制度改革方案》和《事业单位工作人员收入分配制...
《关于机关事业单位离退休人员计发离退休费等问题的实施办法》:根据党中央、国务院批准的《公务员工资制度改革方案》和《事业单位工作人员收入分配制...
大家都在问查看更多
公务员退休工资如何计算:以下是企业职工养老保险计算公式:基础养老金当地上年度在岗职工月平均工资x(1+本人平均缴费工资指数)+2x缴费年限x1%本人平均缴费工资指数(本人第1年缴费工资/上年职工平均工资+本人第n年缴费工资/第n-1年职工平均工资)+实际缴费年限。
参加工作。个人缴费年数累计达到15年的人,退休后每月发放基本养老金。该事业单位与企业社会保险并列的开始。退休工资,即基本养老金=基本养老金个人账户,其中基本养老金=(参加者所在地上一年度职工月平均工资,本人指数化月平均工资)÷2×支付年数×1%个人账户=个人账户存储总额÷计算月数(50岁为195、55岁为170.60岁为139)。由此可见,工龄是增加工资的因素,但退休工资的增加与工龄有关,但关系不大。
公务员退休收入计算公式如下:公务员退休收入=(退休前工资+岗位津贴)×X%+各地方退休福利待遇+住房补贴。其中X%的规定是:年限满35年的,按90%计发;年限满30-35年的,按85%计发年限满20-30年的,按80%计发年限满10-20年的,按70%计发年限在10年以下的,按50%计发其中,退休前工资主要由四部分构成:基础工资、工龄工资和职务工资、级别工资。前两者只是退休前工资的小部分,通常公务员退休前工资主要支持部分还是职务工资和级别工资,所以,基础工资和工龄工资是全额计发,而职务工资和级别工资则需要按工作年限进行一定比例换算后计发,也就是X%。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
1,063人已浏览
3,207人已浏览
632人已浏览
212人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询