公益性岗位包括哪些

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• 问公益性岗位有哪些？
  

  各级人民政府应当采取政府出资、政策扶持或者社会筹资等多种形式开发公益性岗位，优先安排符合岗位要求的就业困难人员就业。公益性岗位是指以实现公共利益和安置就业困难人员为主要目的，由政府设置的非营利性公共管理和社会公益性服务岗位。主要包括：社会公共管理类岗位、城市社区公益性岗位、机关事业单位工勤保障和公共服务岗位以及其他岗位。

• 问公益性岗位的待遇有哪些
  

  县级以上人民政府应当建立公益性岗位开发管理制度，促进就业困难人员就业。下列岗位按照不低于百分之五十的比例优先录用符合岗位要求的就业困难人员：(一)机关和参照公务员法管理的单位使用的临时性、辅助性岗位;(二)政府投资建设项目的管理、维护岗位;(三)政府及其部门组织社会公益活动提供的岗位;(四)政府及其部门开发的公共事务协管岗位;(五)政府及其部门开发的其他公益性岗位。就业困难人员在公益性岗位就业并订立劳动合同、缴纳社会保险费的，在劳动合同存续期间享受基本养老保险、基本医疗保险、失业保险补贴以及适当的岗位补贴。

• 问公益岗位有哪些公益岗位种类
  

  公益性岗位类型：从地方情况来看，公益性岗位的范围有不同的规定，大致分为政府出资、政府、社会、消费者共同出资、企业出资等形式产生的岗位。有三种类型，一种是社区管理岗位，包括社区劳动保障协管员、交通执勤、市场管理、环境管理、物业管理等。二是社区服务岗位，包括社区保安、卫生保洁、环境绿化、停车场管理、公共设施维护、报摊、电话亭、社区文化、教育体育、保健、养老、幼儿服务等。第三，社区内单位的后勤岗位，包括门卫、收发、后勤服务等临时就业岗位。

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