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男性年满55，连续工龄满10年的男性应退休。从2018年开始，男性退休年龄每6年延迟1岁，女性退休年龄每3年延迟1岁，直到2045年同时达到...
1.男年满六十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。2.从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，应该...
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法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准，《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（国发〔1978〕104号）文件所规定的退休年龄。即：全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人： （一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄满十年的； （二）男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作； （三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
国家法定的企业职工退休年龄是男的年满60周岁，女的年满50周岁，女性干部要年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定机关确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
男人领退休金分两种情况： 1、我国现行法定退休年龄：男性60周岁、女性50周岁，累计缴纳职工基本养老保险费满15年可按月领取基本养老金。 2、男性特殊工种55岁能领退休金。具体建议咨询主管部门。 退休（retire），是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力（或部分丧失劳动能力）而退出工作岗位。 退休金（PensionPlan），是企业或事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法，应有利于提高职工的劳动积极性，使其老有所依，对社会的安定和提高企业效益均有益处。
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