劳动合同到期不续签算终止合同吗

大家都在问查看更多

• 问劳动合同到期终止必需续签吗
  

  关于劳动合同到期终止必需续签吗的回答是这样的，劳动合同期限届满，用人单位可以选择与劳动者解除合同或者续签。如缸果用人单位愿意与劳动者继续维持劳动关系，就应该续签合同。如果合同期满后，双方对仍按原劳动合同履行，彼此没有任何异议，则认定为双方默认按照劳动合同的约定继续履行。本案中，方某尽管与公司没有续约，但双方对现状没有异议，就视为双方续签了劳动合同，方某与公司的劳动关系仍然受法律保护。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》第十六条劳动合同期满后，劳动者仍在原用人单位工作，原用人单位未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同。一方提出终止劳动关系的，人民法院应当支持。

• 问合同到期后不续签自动终止吗
  

  合同到期后不续签是不会自动解除的，合同到期不续签或不继续履行的，是合同终止而不是解除。合同到期如果继续履行的情况下,不会自动解除，公司不续签可以要求补偿金。

• 问劳动合同到期终止不续签协议书
  

  不是终止劳动合同通知单，而是不续签劳动合同通知书。对于劳动者来说，如果是单位不续签合同，那么尽可能要求单位开具不续签劳动合同通知书，这是可以要求单位支付经济补偿金的直接证据。如果单位很爽快的愿意支付经济补偿金，那么也不是非要不可。单位开具不续签劳动合同通知书对于劳动者更有保障。

相关法律短视频查看更多

• 1'08
  劳动合同到期不续签有补偿吗

  4,102人已观看

• 0'46
  合同期不到终止合同有赔偿吗

  586人已观看

• 1'15
  劳动合同到期不续签怎么赔偿

  15,520人已观看

• 1'09
  劳动合同到期公司不续签有补偿吗

  44,547人已观看

相关普法查看更多

• 
  合同到期不续签算终止合同吗？

  120人已浏览

• 
  合同到期不续签算终止吗

  118人已浏览

• 
  劳动合同到期不续签是否终止

  313人已浏览

• 
  合同到期不续签是终止合同吗

  295人已浏览