拖欠工资不来怎么办

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  第一，用人应担按照约定支付工人工资，用人单位拖欠工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁解决；第二，经过多次催促依然不支付，那么你应当采用法律手段保护自己的合法权益，继续与对方协议，并且搜集对方可以执行的财产，避免执行财产无财产可以执行，也可以委托律师发送律师函，若依然存在疑惑，可以直接来电免费咨询

• 问老板拖欠工资不来上班怎么办
  

  老板拖欠工资不来上班，劳动者可以到劳动行政部门投诉，或者到仲裁委员会申请仲裁。

• 问老板拖欠工资一直不来怎么办
  

  如果未及时支付工资，有两个途径可以要求支付工资： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大； 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。优点：除了工资外，还可以主张经济补偿、双倍工资等，并且一般都可以最终解决；缺点：申请劳动仲裁就是打劳动官司，程序稍多，需要专业人士指导。法律依据：各省的工资支付规定。例如：《广东省工资支付条例》第十三条用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。《山东省企业工资支付规定》第三十三条企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的，企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。

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