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合同违约应当按照协商约定的数额支付违约金,具体的数额是双方合同约定的标准,同时需要根据违约情形判断实际损失,如造成的损害较大,则违约金可以适...
1.可以通过中国邮政的EMS发函给对方; 2.当天可以收到的话,从当天计算,否则以对方收到EMS之日起算; 3.从知道或者应当知道对方违约之...
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合同中未写违约金的,不得赔偿。但是,如果造成实际损失,损失方要求违约方承担违约责任,违约责任可以按照《中华人民共和国民法典》第五百一十条的规定确认。仍不能确认的,可以根据目标的性质和损失的大小,合理选择要求对方承担修理、重作、更换、退货、降价或报酬等违约责任。
合同当事人可以在合同中约定违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方式。有约定的按照约定赔偿,约定不适宜的,申请仲裁或者由法院进行修改。约定违约金是指由双方当事人对违约金的适用和比例根据具体情况进行约定。约定的违约金低于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。
解除劳动合同的同时不可以要求支付违约金,两者不能并存。由于我国实行的是补偿性违约金,补偿性违约金的前提是合同要继续履行。补偿性违约金包括违约造成的直接损失和可得性利益损失,只有在合同履行时才能产生。因此,获得补偿性违约金的前提是继续履行合同。 但合同因违约解除的,解除权人可以请求违约方承担违约责任。
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