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女职工未婚妈妈可以享受产假吗?我国劳动法规定产假,没有明确是否要结婚,所以是可以请产假的。 按目前的法律规定,我国的所有女性劳动者在劳动关系...
女职工未婚妈妈可以享受产假。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条的规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假...
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女儿状告妈妈的财产分配不公是不合理的。 父母的财产正常情况下是不属于子女应有的,只有父母立下遗嘱才具有法律效力,父母对自己合法的财产拥有支配权,可按照自己的意愿分配财产。
不可以的。我国法律规定禁止直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。你亲姨和你妈妈是姐妹关系,那么你和你亲姨的子女也有血缘关系,属于三代以内的旁系血亲,所以不可以结婚。对于有禁止结婚的亲属关系的婚姻无效。
我国《女职工劳动保护规定》第8条第2款规定:女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。 1.《女职工劳动保护规定》第八条第二款女职工怀孕流产的,其所在单位应当根据医务部门的证明,给予一定时间的产假。(这里并未区分是否已经生育孩子) 2.劳险字〔1988〕2号《劳动部关于女职工生育待遇若干问题的通知》第一条规定,女职工怀孕不满四个月流产时,应当根据医务部门的意见,给予十五天至三十天的产假;怀孕满四个月以上流产时,给予四十二天产假。产假期间,工资照发。
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