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社保提取的前提是参保人移民或参保人去逝的情况下,才可以提取。一般的工作变动,只可以将社保办理转移手续。社保的转移:1、持职工本人身份证、社保卡、原单位离职证明先到原参保社保局要求出具《基本养老保险转移参保凭证》。2、再将上述凭证、身份证原件+复印件、社保卡到目前参保的社保局,同时填写一份《参保人员基本养老保险关系转入申请表》。3、资料提交后,通常45天左右完成转移。
例如异地社保合并流程:第一步:参保人跨省流动前到原参保地社保机构开具《基本养老保险参保缴费凭证》。第二步:参保人持缴费凭证、户口、身份证等到新就业地社保机构申请接续关系。第三步:新就业地社保机构在15个工作日内审核申请人是否符合条件。第四步:原参保地社保机构在收到《联系函》后15个工作日内,将清理申请人的参保缴费是否有欠费并办理养老保险基金划转,终止申请人在当地的参保关系,向新参保地发出《基本养老保险关系转移接续信息表》。最后一步:新参保地社保机构在收到《信息表》和转移基金后15个工作日内办结相关手续。
1、在社保网站上领取或下载《市基本医疗保险异地工作和居民申报表》(以下简称《申报表》);2、按规定填写《申报表》,并由外国社会保险(医疗保险)经办机构盖章;3、填写申报表后,收回分工负责的社会保险经办机构进行审核确认。必须办理省内异地医疗卡的,经审核确认后,凭申报表到市社保中心审计科登记,再到社保卡管理科办理省内异地网卡制卡手续;4、申报后,被保险人的个人社会保障卡不能使用;被保险人必须就医的,应当取消市社保机构的医疗报告,其个人社会保障卡可以从次日起在指定医疗机构使用;5、医疗报告实行变更时报告,不变更时不报告的原则。
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