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由工伤保险基金补足差额(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,缴纳基本医疗保险费需要当事人发生事故,一年内,有当事人本人或...
通过法律途径解决,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性...
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若认定为工伤的,根据《工伤保险条例》的规定,职工因工致残被鉴定为七级的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。具体可结合你的实际情况计算赔偿金额。
如果是工伤,赔偿主要有:一次性伤残补助金(11个月的本人工资),工伤医疗补助金(7个月的社平工资),伤残就业补助金(7个月的社平工资),停工留薪期工资(本人受伤前的原福利待遇不变),医疗费,护理费,住院伙食补助费,交通费等。 如果是交通事故或人身损害,根据户口的不同赔偿标准也不同。
工伤一级残疾鉴定标准:器官缺失或功能完全丧失,其他器官不能得到补偿,存在特殊医疗依赖,或完全或大部分或部分自我照顾障碍。工伤一级残疾赔偿标准:一次性残疾补贴为27个月的工资;残疾津贴为90人的工资%;停工留薪期间原工资福利待遇不变;其他的。
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