没有健康证罚老板还是员工

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• 问没有健康证人员可以辞退吗?
  

  你是想说劳动者去医院体检办理健康证明但是没通过是吗？如果是这样，看你从事什麼行业，并且是什麼原因没有通过。如果你从事食品、餐饮等直接接触入口食品的行业，且因为你自身有传染性疾病，那个就可能另当辩论了。根据《中华人民共和国就业促进法》第三章第31条规定：用人单位招用人员，不得以是传染病病原携带者为由拒绝录用。但是，经医学鉴定传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前，不得从事法律、行政法规和国务院卫生行政部门规定禁止从事的易使传染病扩散的工作。依照发条说明，你可以很清楚的看到，国家政策是对从事较易并且可能感染的情况做了禁止，所以具体情况还要就提分析，如果单位以这个理由辞退你，你可以去劳动争议仲裁院申请维权，由裁定机构来判定。

• 问食堂没有健康证要罚多少钱
  

  罚款是500-5000，逾期不改的罚款是5000-15000。查体结果符合发放健康证条件的，经卫生监督机构组织的卫生法律法规知识培训合格后，将本人一寸正面免冠彩色照片到所管辖的卫生局卫生监督所办理健康证明。查体结果不符合发放健康证条件的，不予办理健康证。

• 问从业人员健康证过期处罚
  

  餐饮业从业人员健康证过期没有续期从事相关工作的处罚标准，根据卫生部2011年3月10日发布，同年5月1日起施行的《公共场所卫生管理条例实施细则》第三十八条规定如下：公共场所经营者安排未获得有效健康合格证明的从业人员从事直接为顾客服务工作的，由县级以上地方人民政府卫生行政部门责令限期改正，给予警告，并处以五百元以上五千元以下罚款；逾期不改正的，处以五千元以上一万五千元以下罚款。

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