加班费个人所得税如何计算-法师兄

一、加班费需要缴纳个人所得税。一般情况下加班费个人所得税计入员工工资总额，合并计算个人所得税。二、根据《关于工资总额组成的规定》（1989年9月30日国务院批准1990年1月1日国家统计局令第1号发布）的规定，工资总额由下列六个部分组成：计时工资；计件工资；奖金；津贴和补贴；加班加点工资；特殊情况下支付的工资。三、个人所得税的征税内容包括：工资、薪金所得，是指个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。这就是说，个人取得的所得，只要是与任职、受雇有关，不管其单位的资金开支渠道或以现金、实物、有价证券等形式支付的，都是工资、薪金所得项目的课税对象。工资、薪金所得，适用7级超额累进税率，按月应纳税所得额计算征税。该税率按个人月工资、薪金应税所得额划分级距，最高一级为45%，最低一级为3%，共7级。

答

个人所得税特别扣除是指个人所得税法规定的儿童教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息和住房租金、赡养老人等6个特别扣除。应纳税所得额的计算：居...

答

加班费需要合并到工资总额中计算个人所得税。只要工资总额扣除的相关社保费用金额不超过个税起征点3500元，就不需要缴纳个税。超过的话，需要按照...

工资报酬应纳税所得额＝月度收入－5000元－专项扣除－专项附加扣除－依法确定的其他扣除；财产转让所得应纳税额＝应纳税所得额＊适用税率＝（总收入－财产原值－合理税费）＊20％；利息、股息、股息收入和意外收入＝应纳税收入＊适用税率＝每次收入＊20％；其他。

工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000在一般情况下公司每个月发工资的时候，都会代替员工进行代扣代缴个人所得税。但是有些员工不仅仅是在一家公司任职，外面可能会有兼职之类的，所以导致年底应纳税所得额，跟实际缴纳的是有出入的，那么就会有些人进行退税，有些人进行补税。

工资个税的计算公式为：应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数个税起征点是5000，使用超额累进税率的计算方法如下：缴税=全月应纳税所得额*税率-速算扣除数实发工资=应发工资-四金-缴税。全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-5000