丧葬费的法律规定-法师兄

一、法律依据根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条规定的丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工平均工资标准，以六个月总额计算。二、条文理解本条规定的内容较简单，在适用时应注意受诉法院所在地是指受诉法院所在的省、自治区、直辖市。该问题涉及到的相关文件：《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

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丧葬费是由死者的近亲属领取。供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。《工伤保险条例...

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1.《工伤保险条例》第37条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧...

1.《工伤保险条例》第37条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资; 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第 (一)项、第 (三)项规定的待遇。 2.《医疗事故处理条例》第50条第7项丧葬费：按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。 3.《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第27条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 4.《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》第4条第8项丧葬费：国家或者地方有关机关有规定的，依该规定;没有规定的，按照办理丧葬实际支出的合理费用计算。

1、《工伤保险条例》第37条职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。 2、《医疗事故处理条例》第50条第7项丧葬费：按照医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。 3、《人身损害赔偿案件若干问题的解释》 4、《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第27条丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。 5、《触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》 6、《最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释》第4条第8项丧葬费：国家或者地方有关机关有规定的，依该规定；没有规定的，按照办理丧葬实际支出的合理费用计算。以上就是ask.com小编为您详细介绍的关于“交通事故丧葬费的标准”的相关知识，我国法律明确规定丧葬费标准为：丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。如果你还有其他的法律问题，欢迎咨询ask.com，我们会有专业的律师为您解答疑惑。

根据《广东省社会工伤保险条例》，计算发行标准为：上一年度或前12个月当地职工月平均工资×6个月；由死者直系亲属领取。如果没有直系亲属，则根据情况由组织埋葬的人或组织领取，并需要出具相关证明。企业在职职工和退休人员因病或非因工死亡的待遇：（1）丧葬补贴和直系亲属一次性救济费按上一年度3个月和10个月的社会平均工资一次性支付。（2）支持直系亲属的救济费，每人按当地生活困难补贴标准和价格补贴之和支付。（3）支持直系亲属独自一人的，按当地城市企业职工生活困难补贴标准的200元支付月生活救济费％发送。丧葬费实行少不退，多不补的原则。