个人不签劳动合同可以赔偿多少

大家都在问查看更多

• 问不签劳动合同赔偿多少
  

  单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限，超过一年的话，就不能获得支持的！《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有购买社保的话一并可以要求经济补偿金！

• 问不签劳动合同赔偿多少？
  

  单位不与你签订劳动合同，单位应该赔偿你双倍工资差额，具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限，超过一年的话，就不能获得支持的！《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。没有购买社保的话一并可以要求经济补偿金！

• 问劳动合同到期后不再签合同可以赔偿多少
  

  合同到期时，劳动合同终止。如果此时职工要求续签合同，单位不同意，单位应当给予职工经济补偿金(不是赔偿金)。如果单位同意续签合同，而职工不同意续签，单位不用支付补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第四十七条【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  劳动合同最长可签多少年

  1,224人已观看

• 1'18
  企业不签劳动合同怎么赔偿

  4,208人已观看

• 1'15
  劳动合同到期不续签怎么赔偿

  15,579人已观看

• 0'48
  不续签劳动合同赔偿金怎么算

  1,550人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同未签可以赔偿多少

  172人已浏览

• 
  不签劳动合同赔偿多少

  233人已浏览

• 
  不签劳动合同赔偿多少

  170人已浏览

• 
  不签劳动合同赔偿多少钱

  397人已浏览