工伤认定复议的条件

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• 问工伤认定复议要具备什么条件
  

  《工伤保险条例》第53条第1项规定：“有下列情开形之一的，有关单位和个人可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼：（一）申请工伤认定的职工或者其直系亲属、该职工在单位对工伤认定结论不服的；“《工伤认定办法》第19条规定职工或者其直系亲属、用人单位对不予受理决定不服或毒者对工伤认定决定不服的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。”

• 问工伤认定申请复议，有哪些方面的条件
  

  个人申请工作认证行政复议所需资料：行政复议申请书（一式三份），不认证工作认证书复印件，员工本人身份证复印件，员工提交新的证据资料（支持员工本人的意见，以前工作认证时没有提供的资料）的公司申请行政复议，公司营业执照和组织机构代码证复印件

• 问工伤认定复议费
  

  对于伤残鉴定等级不服可以申请复鉴，对工伤鉴定有时间限制外（15日内），其它鉴定没有时间限制，但应服从于诉讼时效限制。对于工伤鉴定复议费的有关规定，《证据规定》第二十七条规定：“当事人对人民法院委托的鉴定机构作出的鉴定结论有异议申请重新鉴定，提出证据证明存在下列情形之一的，人民法院应当准许： (一)鉴定机构或鉴定人员不具备相关资格的 (二)鉴定程序严重违法的 (三)鉴定结论明显证据不足的 (四)经过质证认定不能作为证据使用的其他情形。对有缺陷的鉴定结论，可以通过补充鉴定、重新鉴定或者补充质证等方法解决的，不予重新鉴定。《证据规定》第二十八条规定：“一方当事人自行委托有关部门作出的鉴定结论，另一方有证据足以反驳并申请重新鉴定的，人民法院应当准许。”

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