入职缴纳社保的规定

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• 问入职缴纳社保不退费入哪个科目
  

  银行存款贷。（2）如果单位上保险了不退费怎样入会计科目1，单位垫付的费用（1）单位垫付费用时借，暂时记入“其他应收款”科目：现金（2）收回理赔费借：其他应收款--社保（3）如果不退费借：管理费用--劳动保险费贷、工伤费应入哪个会计科目,理赔退费怎样做会计分录、工伤买了保险（1）如果没有上保险。2，工伤费计入“管理费用--福利费”科目：其他应收款--社保贷

• 问入职多久才能开始缴纳社保?
  

  员工入职后，公司应当自用人之日起30日内为员工办理社会保险。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政管理部门责令限期改正；逾期不改正的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。

• 问入职多久必须缴纳社保问题
  

  对于入职多久必须缴纳社保问题，我想要补充一下试用期也不例外，在试用期内也应该有享受保险，因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。另外，企业给员工上保险是一个法定的义务，不取决于当事人的意思或自愿与否，即使员工表示不需要交保险也不行，而且商业保险不能替代社会保险。如果没交可以劳动监察大队举报

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