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并没有明确申请赔偿的时间限制。但是赔偿标准是按照受伤前一年的标准进行计算的。工伤赔偿包括工伤保险基金支付的治疗费、康复费、住院期间生活费、以...
如果单位为员工购买了工伤保险的,单位应当在员工受伤后一个月内及时报工伤,等认定后,由保险部门直接赔偿。如果单位没有购买工伤保险,所有的费用找...
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根据实务操作经验来看,发生工伤,首先需要认定工伤,这个阶段需要的材料有劳动关系的证据、病历、证人证言、工伤认定申请书;等这些材料提交上去之后,一般两个月内会有结果;工伤认定决定书下发之后,可以依据此申请劳动能力鉴定,进而申请劳动仲裁,依法要求享受工伤待遇。建议按照法定的程序维权。
工伤赔偿一般是需要一年左右才能够拿到手中的。但这一年的时间只是作为大概的参考,因为无法确认在工伤认定和申请工伤赔偿的这些环节当中可能还会发生争议的。
等伤情稳定之后。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资; (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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