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我国男女退休年龄不一样,且还跟从事的工作有关,我国企业职工退休条件现在执行的是《国务院关于工人退休、退职的暂行规定》(国发78104号)文件...
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建议1:2020年起,原来50岁退休的每五年提高一岁,原来55岁退休的每10年提高一岁。2070年,实现所有人60岁退休。到时根据国家财力和社保基金积累,决定是否继续增加退休年龄。建议2:建立灵活退休制度(或称弹性退休制度),比如社保交满30年即可自愿选择退休。有的国家规定了几个退休条件,只要符合一个条件就可以退休,法定退休年龄只是名义上的。希腊:交满30年的养老保险可自愿退休。日本:社保交满25年即可退休。智利:每工作5年可以提前1-2年退休,但最多不超过10年。
建议1:2020年起,原来50岁退休的每五年提高一岁,原来55岁退休的每10年提高一岁。2070年,实现所有人60岁退休。到时根据国家财力和社保基金积累,决定是否继续增加退休年龄。建议2:建立灵活退休制度(或称弹性退休制度),比如社保交满30年即可自愿选择退休。有的国家规定了几个退休条件,只要符合一个条件就可以退休,法定退休年龄只是名义上的。希腊:交满30年的养老保险可自愿退休。日本:社保交满25年即可退休。智利:每工作5年可以提前1-2年退休,但最多不超过10年。
女工50岁以上;普通女干部55岁以上;女性特殊工作人员45岁以上退休。根据《国务院关于退休、退休的暂行办法》第一条的规定,符合下列条件之一的全民所有制企业、事业单位、党政机关、群众组织的工人应当退休。(1)男性60岁以上,女性50岁以上,连续工作10年以上。(2)从事地下、高空、高温、特别繁重的体力劳动或其他有害健康的工作,男性55岁以上,女性45岁以上,连续工作10年以上。本规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(3)男性50岁以上,女性45岁以上,连续工作10年,由医院证明,经劳动评估委员会确认,完全丧失劳动能力。(4)因工致残,由医院证明,经劳动评估委员会确认,完全丧失劳动能力。
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