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二审法院对不服一审法院不予受理裁定上诉，适用法律正确的驳回上述，适用法律错误的撤销裁定。根据《民事诉讼法》第一百六十八条、第一百七十条规定，...
不服不予受理的裁定，可以上诉。《中华人民共和国民事诉讼法》第一百二十三条人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一...
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如果案件已经超过上诉期限，法院就不会受理的。法院已经受理了上诉案件，说明案件并没有超过上诉期，因为上诉期的确定，是按照法院向每一个当事人送达判决书的时间分别计算的。比如向原告送达是1月1日，向被告送达是2月1日，那么上诉期限应当按照各自收到判决书的日期计算，即原告的上诉期限是1月16日之前，而被告的上诉期限是2月16日之前。如果被告在2月16之前提出上诉，原告不能据此认为被告就超过上诉期了。《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第二百四十四条规定：可以上诉的判决书、裁定书不能同时送达双方当事人的，上诉期从各自收到判决书、裁定书之日计算。
我也是一个走在维权路上的人.从去年12月至今只拿到劳动仲栽一份不公平的裁决书.正准备去法院.在此,我首先提醒你要想维权就要有足够的耐心和时间.现在基本程序是先去你公司所在区劳动仲裁委员会投诉,填写表格;(申请书)内容单位名称(营业执照名称)法人代表人姓名或老板姓名.单位住所地(营业执照注册地)你的诉求理由并附上你的身份证复印件.一周左右你会收到是否立案的通知(书面)及出庭通知书;仲裁结果不服再去法院.通过一审二审结决.证据问题我建议你采取用手机录像功能取证.在没跟老板闹翻脸之前录一些工作期间场景;班会;布置工作安排;等等.最后跟老板淡一次话,录下你来的时间.工资,工作状况.要求签合同,离职要离职证明,只要有录音(带图像更好)就可以做为证据.总之,淡话前做好充分准备,怎么说,说什么都考虑好.
合同纠纷过了上诉期限，可以申请再审从而启动审判监督程序。当事人的申请符合下列情形之一的，人民法院应当再审：（一）有新的证据，足以推翻原判决，裁定的；（二）原判决，裁定认定的基本事实缺乏证据证明的；（三）原判决，裁定认定事实的主要证据是伪造的；（四）原判决，裁定认定事实的主要证据未经质证的；（五）对审理案件需要的主要证据，当事人因客观原因不能自行收集，书面申请人民法院调查收集，人民法院未调查收集的；（六）原判决，裁定适用法律确有错误的；（七）审判组织的组成不合法或者依法应当回避的审判人员没有回避的；（八）无诉讼行为能力人未经法定代理人代为诉讼或者应当参加诉讼的当事人，因不能归责于本人或者其诉讼代理人的事由，未参加诉讼的；（九）违反法律规定，剥夺当事人辩论权利的；（十）未经传票传唤，缺席判决的；（十一）原判决，裁定遗漏或者超出诉讼请求的；（十二）据以作出原判决，裁定的法律文书被撤销或者变更的；（十三）审判人员审理该案件时有贪污受贿，徇私舞弊，枉法裁判行为的。
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